당시 공포문의 내용을 볼수 있으며 "당시법규보기" 를 클릭하시면 당시의 법규 전문을 볼 수 있습니다.
담당부서
감사담당관
공고일자
2024-10-04
마감일자
2024-10-24
공고번호
2024-1662
서울특별시 노원구 직장 내 괴롭힘 조사위원회 구성 및 운영 규칙 일부개정규칙안 입법예고
서울특별시노원구공고 제2024-1662호
「서울특별시 노원구 직장 내 괴롭힘 조사위원회 구성 및 운영 규칙」을 일부 개정함에 있어 그 입법취지와 주요내용을 구민에게 널리 알려 의견을 구하고자「행정절차법」제41조 및「서울특별시 노원구 자치법규의 입법에 관한 조례」제4조에 따라 다음과 같이 입법예고 합니다.
2024년 10월 4일 노 원 구 청 장
1. 개정이유 「서울특별시 노원구 직장 내 괴롭힘 금지에 관한 조례」 개정에 따라 관련 규정을 개정하여 상호 존중하고 배려하는 건강한 조직문화를 조성하고자 함.
2. 주요내용 가. 정의 변경(안 제2조) 나. 조사위원회 기능 규정 신설(안 제3조) 다. 조사위원회 구성 변경(안 제4조) 라. 조사위원회 기능 삭제(안 제5조제4항) 마. 법제처의 알기 쉬운 법령 정비기준에 따른 문구 수정
3. 의견제출 이 규칙안에 대하여 의견이 있는 단체 또는 개인은 2024년 10월 24일까지 다음 사항을 기재한 의견을 작성하여 서울특별시 노원구청장(참조 : 감사담당관, 서울특별시 노원구 노해로 437(상계동), 전화 : 02-2116-3059, FAX : 02-2116-4607, E-mail: ohsj801@nowon.go.kr)에게 제출하여 주시기 바랍니다.
가. 입법예고 사항에 대한 의견(찬·반 여부 및 그 사유) 나. 성명(단체의 경우에는 단체명과 그 대표자 성명), 주소 및 전화번호
입법예고문.hwp
