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제1조(목적)
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이 조례는 서울특별시 노원구 구정의 중요시책의 입안, 계획의 수립 및 시행에 있어서 노원구청장(이하 “구청장”이라 한다)의 자문에 응하게 하기위하여 서울특별시 노원구 구정자문교수단(이하 “자문교수단”라 한다)을 설치하고 이의 운영 등에 관하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
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제2조(기능)
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자문교수단은 다음 각호의 사항에 관하여 구청장의 자문하고 정책방향을 제시한다.
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1. 구정의 기본계획 및 주요시책의 추진에 관한 사항
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2. 행정개선 및 구정의 발전에 관한 사항
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3. 지역개발, 주민복지에 관한 사항
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4. 기타 구정에 관하여 구청장이 부의하는 사항
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제3조(구성)
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① 자문교수단는 위원장, 부위원장 각1인을 포함한 20인 이내의 위원으로 구성한다.
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② 위원장과 부위원장은 위원중에세 호선한다.
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③ 위원은 국내외 대학의 조교수급이상 교수중에서 구청장이 위촉한다.
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제4조(위원장등의 직무)
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① 위원장은 자문교수단의 업무를 통할하고 대표한다.
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② 부위원장은 위원장을 보좌하며, 위원장이 사고가 있을 때에는 그 직무를 대행한다.
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제5조(위원의 임기)
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위원의 임기는 1년으로 하되 연임할수 있다.
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제6조(분과위원회)
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① 분야별로 전문적인 사항을 조사ㆍ연구하기 위하여 자문교수단에 분과위원회를 설치할 수 있다.
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② 분과위원회는 분과위원장 1인을 포함한 분과위원 10인이내로 구성한다.
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③ 분과위원장은 자문교수단 회의의 의결을 거쳐 위원장이 위원중에서 임명하되, 분과위원은 분과위원장이 위원장과 협의하여 위원 및 전문가로 위촉한다.
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④ 분과위원회는 자문교수단으로부터 특별히 위임받은 사항을 조사ㆍ연구하여 자문교수단 회의에 보고 또는 건의한다.
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제7조(회의)
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① 자문교수단의 회의는 정기회와 임시회로 하고 위원장이 이를 소집한다.
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② 정기회는 매분기 1회 소집하며, 임시회는 다음의 경우에 소집한다.
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1. 구청장의 소집요구가 있는 때
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2. 재적위원 3분의1이상의 소집요구가 있는 때
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3. 기타 위원장이 필요하다고 인정한 때
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③ 분과위원회 회의는 분과위원장이 위원장과 협의하여 소집한다.
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④ 회의는 재적위원 과반수의 출석으로 개의하고, 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.
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제8조(안건배부)
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자문회의에 부의할 안건은 회의개최 3일전에 미리 위원에게 송부하여야 한다. 다만 긴급 또는 불가피한 경우에는 회의 당일 배부할 수 있다.
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제9조(의견청취)
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자문교수단은 소관사항에 관하여 필요한 때에는 관계 공무원 등의 의견을 청취할 수 있다.
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제10조(공청회 등)
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자문교수단은 필요하다고 인정할 때에는 공청회, 세미나 등을 개최할 수 있다.
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제11조(회의등 보고)
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자문교수단 회의개최 결과 및 조사연구 활동상황을 구청장에게 보고하여야 한다.
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제12조(위원의 해촉)
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구청장은 위원이 다음 각호의 1에 해당하는 사유가 발생하였을 때에는 임기전이라도 위원을 해촉할 수 있다.
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1. 위원 스스로가 해촉을 원할 때
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2. 장기간 업무수행을 어렵게 할 사유가 발생하거나 위원의 품위 손상 등으로 부적당하다고 인정될 때
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제13조(간사및서기)
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① 자문교수단의 사무를 처리하기 위하여 간사와 서기를 둔다.
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② 자문교수단의 간사는 기획예산과장이 되고 서기는 기획업무담당주사이 된다. <개정 1997.5.19, 1998.10.15>
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제14조(수당등)
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위원 및 분과위원에 대해서는 예산의 범위내에서 수당 및 기타 필요한 경비를 지급할 수 있다.
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제15조(운영세칙)
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이 조례에 규정한 것외에 운영에 관하여 필요한 사항은 규칙으로 정한다.
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